Wiodąca giełda kryptograficzna Binance ogłosiła, że zakończy działalność w Kanadzie ze względu na kwestie regulacyjne. 

Binance obniża świadczenia pracownicze, powołując się na trudne czasy

  • Binance zwolnił do 1000 pracowników, co stanowi jedną trzecią poprzedniej siły roboczej.
  • Giełda kryptowalut została dotknięta lawiną pozwów sądowych ze strony organów regulacyjnych z całego świata.
  • Changpeng Zhao powiedział pracownikom na niedawnym spotkaniu, że firma prawdopodobnie może zwalniać pracowników co trzy do sześciu miesięcy.

Życie na giełdzie kryptowalut Binance właśnie stało się trochę trudniejsze dla jej pracowników, ponieważ nowy raport Wall Street Journal twierdzi, że giełda obniżyła niektóre premie dla pracowników z powodu spadku zysków.

The raport revealed that Binance had stopped providing compensation to employees for a number of expenses, including their use of mobile phones, exercise, and the cost of working from home. The cryptocurrency exchange reportedly blamed a loss in profit on the “current market environment and regulatory climate.”

Odczytano wewnętrzną wiadomość z giełdy,

Biorąc pod uwagę obecne otoczenie rynkowe i klimat regulacyjny, które niestety doprowadziły do spadku zysków, musimy być bardziej ostrożni w naszych wydatkach.

Interestingly, sources claim that Binance’s CEO informed the company’s employees in a meeting on Friday that the exchange was still thriving and had not been affected by the recent lawsuit brought against it by the U.S. Securities and Exchange Commission. However, he did mention that there might be further layoffs every three to six months and that he was unsure of whether or when the reduced employee perks would return.

Today’s news comes days after raporty okazało się, że Binance zwolnił ponad 1000 pracowników z powodu narastających problemów prawnych i regulacyjnych. Jednak Zhao twierdzi, że podane dane są fałszywe i że firma nadal ma plany zatrudnienia.

A Binance spokesperson also claimed that the recent changes at the exchange were in preparation for the coming bull run and a part of the company’s attempt to reallocate its resources. 

Według rzecznika ds.

Przygotowując się do kolejnego dużego cyklu hossy, stało się jasne, że musimy skupić się na gęstości talentów w całej organizacji, aby zachować elastyczność i dynamikę. Nie chodzi tu o odpowiednie dobranie rozmiaru, ale raczej o ponowną ocenę, czy mamy odpowiedni talent i wiedzę specjalistyczną na kluczowych stanowiskach. Obejmuje to przyjrzenie się niektórym produktom, jednostkom biznesowym, korzyściom dla personelu i politykom, aby upewnić się, że nasze zasoby są odpowiednio przydzielane, aby odzwierciedlić zmieniające się wymagania użytkowników i organów regulacyjnych.

Interestingly, three senior executives recently left the company over Zhao’s handling of an ongoing investigation by the Department of Justice.  Many believe that these key departures will make it harder for Binance to defend itself.

Lawrence Woriji
Lawrence Woriji Zweryfikowany autor

Omówiłem kilka ekscytujących historii z mojej kariery dziennikarza i uważam, że historie związane z blockchainem są bardzo intrygujące. Wierzę, że Web3 zmieni świat i chce, aby wszyscy byli jego częścią.

Najnowsze wiadomości