Meta приостанавливает прием на работу и сокращает бюджеты по отделам
- По состоянию на 30 июня в Meta работало более 83 500 сотрудников, а во втором квартале — еще 5 700 человек.
- Компания обратила внимание на другие проекты, в том числе на метавселенную и Reels.
- Это будет первое сокращение бюджета с момента его запуска в 2004 году.
Facebook (Meta), возглавляемая Марком Цукербергом, объявила о планах реструктуризации компании и возможном сокращении штата. Это будет первый раз, когда компания предпримет такой шаг почти за два десятилетия работы. К сожалению, это также положит конец рекордному росту компании.
В ходе вопросов и ответов с сотрудниками Цукерберг объявил, что компания прекратит найм и реорганизует некоторые команды, чтобы сократить расходы и переориентировать приоритеты. В результате он предсказал, что в 2023 году Meta, скорее всего, будет работать с меньшей командой, чем в этом году.
Кроме того, Цукерберг сказал, что технический гигант сократит расходы для большинства команд, включая расширяющиеся в настоящее время команды. Сообщается, что генеральный директор Meta отметил, что отдельные команды будут решать, как управлять кадровыми изменениями. Вполне возможно, что Meta не собирается заполнять вакантные должности или будет переводить людей в другие команды, чтобы уменьшить количество сотрудников.
Meta присоединяется к списку технологических компаний столкнувшийся с трудностями чтобы справиться с упадком цифровой рекламы и текущим глобальным финансовым кризисом. Согласно Bloomberg, Цукерберг сказал своим сотрудникам:
Я надеялся, что к настоящему времени экономика стабилизируется более явно. Но из того, что мы видим, пока не похоже, что это так, поэтому мы хотим планировать несколько консервативно.
Представитель Meta отказался комментировать ситуацию, но можно напомнить, что во время отчета о прибылях и убытках компании в июле Цукерберг подтвердил новое направление, в котором будет двигаться Meta. 38-летний мужчина отметил, что Meta сосредоточится на сокращении численности персонала в 2023 году. Тогда он сказал:
Наш план состоит в том, чтобы неуклонно сокращать рост численности персонала в течение следующего года. Многие команды будут сокращаться, чтобы мы могли перенаправить энергию в другие области, и я хотел дать нашим лидерам возможность решать в своих командах, где удвоить усилия, где компенсировать истощение и где реструктурировать команды, сводя к минимуму тряску до долгого времени. срочные инициативы.
Что происходит с Метой?
Как остаток мира, у Meta не было одного из лучших лет с точки зрения доходов. Акции компании в этом году упали на 60%, и некоторые из ее усилий не дали ожидаемых результатов. Решение Meta заморозить процесс найма является тонким признанием растущей конкуренции, с которой она сталкивается со стороны других технологических компаний, и того, как общий спад рынка повлиял на ее деятельность.
Поскольку TikTok увел большую часть пользователей Instagram, Цукерберг переключил свое внимание на метавселенную и вложил в эту инициативу миллиарды долларов, но результатов не добился. Удивительно, но Цукерберг считает, что метавселенные амбиции компании понесут еще большие убытки в ближайшие годы.
За свою журналистскую карьеру я освещал несколько интересных историй и считаю истории, связанные с блокчейном, очень интригующими. Я верю, что Web3 изменит мир, и хочу, чтобы каждый стал его частью.
