Massive Krypto-Entlassungen gehen im November weiter

• Die Krypto- und Fintech-Welt waren die Gewinner der Pandemie 2020, aber diese Sektoren kämpfen ums Überleben und mussten ihre Personalstärke abbauen.
• Einige Unternehmen machten ihre Zuversicht auf den vorangegangenen guten Lauf zurück, der zu „übermäßigen“ Neueinstellungen führte.
• Globale Unternehmen wie Twitter und Meta erwägen ebenfalls eine Umstrukturierung ihres Einstellungsprozesses, um Kosten zu senken.

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Der Kryptomarkt ist aufgrund der Baisse für beide Projekte, ihre Nutzer und Investoren schwierig geblieben. Die Investitionen in einigen Marktsektoren sind bemerkenswert zurückgegangen, während einige Projekte unter geringer Schirmherrschaft gelitten haben.

Auch die Krypto-Börsen, die die geschäftigsten und größten Gewinner des Bullenlaufs waren, wurden vom Krypto-Winter hart getroffen. Das Transaktionsvolumen an einigen Börsen wie Coinbase ist weit davon entfernt, wo es letztes Jahr um diese Zeit war. Also, einige dieser Plattformen Personal abgebaut, um Kosten zu sparen.

Während es zwischen Mai und August zu einigen Entlassungen kam, ist der Trend noch lange nicht vorbei. Stripe, ein Zahlungsabwickler, angekündigt am 3. November über ein Memo seines CEO Patrick Collison, dass es 14% seiner Belegschaft entlassen würde, was ungefähr 1000 Mitarbeitern entspricht.

Als Erklärung für den jüngsten Stellenabbau führte Collison an, dass die Zahlungsfirma zu viel eingestellt habe. Er listete auch andere Faktoren auf, wie eine massive Einstellungswelle, die durch den globalen pandemiebedingten Anstieg des E-Commerce motiviert war, eine Zeit erheblichen Wachstums, gefolgt von einem wirtschaftlichen Einbruch, der durch Inflation, höhere Zinsen und andere makroökonomische Schwierigkeiten gekennzeichnet war.

Die Notiz lautete,

Wir haben für die Welt, in der wir tätig sind, Übereinstellungen vorgenommen, und es schmerzt uns, nicht in der Lage zu sein, die Erfahrung zu liefern, die wir uns von den Betroffenen bei Stripe erhofft hatten.

Das Memo enthielt auch ein Auszahlungssystem für die betroffenen Mitarbeiter. Der CEO von Stripe wies auf zwei Bereiche hin, die das Unternehmen übersehen habe, was zu seiner aktuellen Entscheidung geführt habe. Er schrieb,

Wir waren hinsichtlich des kurzfristigen Wachstums der Internetwirtschaft in den Jahren 2022 und 2023 viel zu optimistisch und haben sowohl die Wahrscheinlichkeit als auch die Auswirkungen einer breiteren Verlangsamung unterschätzt. Wir haben die Betriebskosten zu schnell erhöht. Beflügelt durch den Erfolg, den wir in einigen unserer neuen Produktbereiche sehen, haben wir zugelassen, dass die Koordinationskosten steigen und betriebliche Ineffizienzen einsickern.

Stripe hat Anfang dieses Jahres ein Krypto-Auszahlungsprodukt für Twitter-Ersteller herausgebracht. Die Entscheidung des Unternehmens, einige Mitarbeiter zu entlassen, steht für die weit verbreitete Instabilität auf dem breiteren Finanzmarkt.

Dapper Labs schließt sich dem Trend an

Der Blockchain-Entwickler Dapper Labs gab am 2. November in einem Memo bekannt, dass er 22% seiner Belegschaft oder etwa 130 Mitarbeiter entlassen würde. Die Nachricht wurde vom CEO des Unternehmens, Roham Gharegozlou, geteilt, der behauptete, dass das Wachstum des Unternehmens von 100 auf über 600 Mitarbeiter innerhalb von zwei Jahren es daran gehindert habe, so gemeinschaftsorientiert und ausgerichtet zu sein, wie es sollte.

Ihm zufolge hat Dapper Labs seine Produktstrategie verfeinert und auf eine „nachhaltigere Kostenstruktur“ ausgerichtet und entlässt Mitarbeiter auf der Grundlage der zukünftigen Bedürfnisse des Unternehmens.

Andere Krypto-Entlassungen im November

Laut einem am 1. November veröffentlichten Bloomberg-Bericht hat der Web3-Gigant und die Risikokapitalgesellschaft Digital Currency Group (DCG) fast 101 TP2T abgebaut und ihre Belegschaft auf 66 erhöht. Ein Vertreter der DCG behauptete, die Firma habe eine Reihe interner Anpassungen vorgenommen, um sich darauf vorzubereiten seine nächste Expansionsphase, einschließlich der „Verschlankung“ von Einheiten.

Die Kryptowährungsbörse BitMEX nimmt neben dem Plan, sich vom Spothandel und von Depotdiensten abzuwenden, auch Personal ab. Die Plattform will sich nun auf Krypto-Derivate konzentrieren.

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