Les employés de Coinbase subissent à nouveau des licenciements

• Coinbase a une nouvelle fois réduit ses effectifs de 20% et 950 salariés ont été licenciés.
• La bourse réduira ses dépenses de 25% et fermera tous ses projets qui ont une faible probabilité de succès.
• Le PDG Brian Armstrong a confirmé que son échange est "bien capitalisé et que la crypto ne va nulle part". 
• Tous les employés américains recevront un minimum de 14 semaines de salaire de base (2 semaines supplémentaires par année travaillée), une assurance maladie, etc.

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Les entreprises de cryptographie avaient pris un coup dur en 2022 et il semble qu'une nouvelle année n'ait pas beaucoup changé car il y a déjà des rumeurs selon lesquelles certains échanges cryptographiques seraient confrontés à des problèmes financiers. Alors que les investisseurs entrent dans la deuxième semaine de 2023, le plus grand échange cryptographique aux États-Unis, Coinbase, a licencié un nombre important d'employés en raison de la détérioration du climat cryptographique et de la baisse des volumes de transactions. 

Selon un annonce par Coinbase le 10 janvier, le PDG Brian Armstrong a confirmé que son entreprise lâchait 20% de ses employés. Fait intéressant, la bourse a lâché un pourcentage similaire de ses effectifs en 2022 après avoir subi des pertes importantes dans ses activités en raison d'une baisse de l'intérêt général pour l'espace crypto à la suite du marché haussier de 2021. 

Armstrong a noté qu'en 2022, "le marché de la cryptographie avait tendance à baisser avec la macroéconomie au sens large", et par conséquent, Coinbase "a également vu les retombées d'acteurs sans scrupules de l'industrie, et il pourrait encore y avoir une contagion supplémentaire". L'exécutif a également confirmé que son échange est "bien capitalisé et que la crypto ne va nulle part". 

"Je pense que les événements récents finiront par profiter grandement à Coinbase (défaillance d'un grand concurrent, clarté réglementaire émergente, etc.), et ils valident notre stratégie à long terme. Mais il faudra du temps pour que ces changements se concrétisent et nous devons nous assurer que nous avons l'efficacité opérationnelle appropriée pour faire face aux ralentissements du marché de la cryptographie et saisir les opportunités qui pourraient émerger », a déclaré Armstrong. 

Le PDG de Coinbase a confirmé qu'il licenciait 950 personnes et réduisait également ses coûts d'exploitation d'environ 25% en raison de la présence d'ours dans l'espace crypto et de la baisse du prix du Bitcoin (BTC), la plus grande crypto-monnaie au monde. Armstrong a noté que "bien que certains des facteurs qui nous ont amenés à ce point soient indépendants de notre volonté, la responsabilité m'incombe en tant que PDG". 

De plus, le dirigeant de Coinbase a révélé que son échange avait traversé plusieurs marchés baissiers de la crypto au cours de sa décennie d'existence, mais a noté que "c'est la première fois que nous voyons un cycle de crypto coïncider avec un ralentissement économique plus large". 

"Nous avons également réduit les effectifs l'année dernière lorsque le marché a commencé à se corriger, et avec le recul, nous aurions pu réduire davantage à ce moment-là", a déclaré Armstrong. 

L'échange ferme également plusieurs projets de cryptographie qui ont une probabilité de succès plus faible. La société cotée au Nasdaq a déclaré qu'elle en révélerait plus sur les détails financiers lors de son appel aux résultats en février. Coinbase a confirmé que les employés licenciés recevront un package complet, et ceux qui travaillaient aux États-Unis recevront un minimum de 14 semaines de salaire de base (2 semaines supplémentaires par an travaillé), une assurance maladie et d'autres avantages.

Armstrong a également tiré sur le effondrement de FTX et a déclaré que "les temps sombres éliminent également les mauvaises entreprises, comme nous le voyons en ce moment". Fait intéressant, l'échange a récemment en partenariat avec Google et a également été greenlit pour opérer à Singapour. 

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