Gemini 10% Personelini İşten Çıkarıyor
- Gemini, işgücünü azaltmak için Coinbase gibi diğer kripto borsalarına katılıyor.
- Bu, Gemini'nin sekiz ay içindeki üçüncü işten çıkarılması olacaktı.
Kripto para borsası Gemini, 2023'te personeli işten çıkarmak için büyüyen kripto ve teknoloji şirketleri listesine katıldı ve sekiz ay içinde üçüncü işten çıkarma turu olacak olan personel sayısını 10% azaltacağını duyurdu. Gibi rapor edildi The Information'ın haberine göre Gemini'nin başkanı ve kurucu ortağı Cameron Winklevoss, kararı dahili bir mesajla açıkladı ve şunları söyledi:
Bu yazdan sonra daha fazla indirim yapmaktan kaçınmayı umuyorduk, ancak, devam eden olumsuz makroekonomik koşullar ve sektörümüzdeki kötü aktörler tarafından sürdürülen benzeri görülmemiş dolandırıcılık, bize bakış açımızı gözden geçirmek ve personel sayısını daha da azaltmaktan başka seçenek bırakmadı.
Kripto piyasası, Coinbase, Crypto.com ve Genesis gibi devlerin yüzlerce çalışanını işten çıkarmasıyla beklenen pek çok projeye başlamadı. Son zamanlarda yaratılış iflas için başvuruldu koruma ve bildirildiğine göre Gemini'ye $765,9 milyon borçlu. İkiz kardeşler Cameron ve Tyler Winklevoss da Twitter'da Genesis'in ana şirketi olan Digital Currency Group'a borçlu olunan fonlar nedeniyle savaş açtı.
Gemini, Haziran ayında iş gücünün 10%'sini işten çıkardı, ardından Temmuz'da daha fazla işten çıkarma geldi. Raporlara göre, şirketin tüm çalışan sayısı 2022'nin başındaki 1.100'den yıl sonunda 650'den 700'e düştü.
Hem kripto hem de teknoloji şirketleri tarafından büyük çaplı işten çıkarmalar, yaklaşmakta olan bir durgunluk beklentisiyle gerçekleştiriliyor. 2023'te çalışan sayısını azaltan Web2 devlerinden bazıları Google, Amazon ve Microsoft'tur.
Bu gelişmekte olan bir hikaye ve resmi yorumları içerecek şekilde güncellenecektir.
Bir gazeteci olarak kariyerimde bazı heyecan verici hikayeleri ele aldım ve blockchain ile ilgili hikayeleri çok ilgi çekici buluyorum. Web3'ün dünyayı değiştireceğine ve herkesin bunun bir parçası olmasını isteyeceğine inanıyorum.
